วันที่ 27 ม.ค.53 (13.30 น.) งานแผนและโครงการพิเศษ จัดประชุมคณะกรรมการสมัชชาสุขภาพจังหวัด ณ ห้องข้อมูลข่าวสาร เพื่อทบทวนบทบาทการดำเนินงานในปีงบประมาณ 2553 เสนอโครงการขับเคลื่อนนโยบายสุขภาพสาธารณะในจังหวัด โดยมีหัวหน้ากลุ่มงานส่งเสริมสุขภาพฯ ประกันสุขภาพ สุขภาพภาคประชาชน และผู้แทนกลุ่มงานควบคุมโรค เข้าร่วมประชุม |
|
วันที่ 20 มกราคม 2553 งานข้อมูลข่าวสารฯ จัดประชุมตรวจสอบคุณภาพการส่งฐานข้อมูล OP/PP (12 และ 18 แฟ้ม) ของจังหวัดพระนครศรีอยุธยา โดยคณะทำงานตรวจสอบคุณภาพข้อมูลระดับเขต สปสช.สระบุรี (อยุธยา นนทบุรี ปทุมธานี สระบุรี อ่างทอง นครนายก ลพบุรี สิงห์บุรี) ณ โรงแรมกรุงศรีริเวอร์ |
|
วันที่ 19 มกราคม 2553 งานแผนและประเมินผลจัดเวทีเจรจาต่อรองตัวชี้วัด ที่คปสอ.เลือกจัดทำคำรับรองปฏิบัติราชการ ปีงบประมาณ 2553 ณ ห้องประชุมทัศนีย์ สำนักงานสาธารณสุขจังหวัดฯ แบ่งเป็นภาคเช้า 8 อำเภอ ภาคบ่าย 8 อำเภอ โดยมีผู้แทนจาก คปสอ.เข้าร่วมให้ข้อมูลเพื่อต่อรองกับคณะกรรมการพิจารณาตัวชี้วัดจัดทำคำรับรอง ระดับจังหวัด ที่มีนายแพทย์เชี่ยวชาญด้านเวชกรรมป้องกันเป็นประธาน |
|
วันที่ 14 มกราคม 2553 เวลา 9.30-12.00 น. งานแผนและประเมินผล ได้จัดประชุมชี้แจงการจัดทำคำรับรองปฏิบัติราชการ ปีงบประมาณ 2553 ของกลุ่มงานในสำนักงานสาธารณสุขจังหวัดฯ ณ ห้องประชุมทัศนีย์ โดยมีตัวแทนจากทุกกลุ่มงานเข้าร่วมรับฟัง และเตรียมจัดทำคำรับรองต่อไป |
|
วันที่ 12 ม.ค.53 งานแผนและประเมินผล ประสานผู้เกี่ยวข้องเข้ารับการประเมินคำรับรองปฏิบัติราชการ ปีงบประมาณ 2552 จาก สนง.กพร.และบริษัททริส ณ ห้องประชุม 1 ชั้น 3 ศาลากลางจังหวัดฯ โดยมีผู้รับผิดชอบตัวชี้วัดจากกลุ่มงานในสนง.สาธารณสุขจังหวัด ตัวชี้วัดอำเภอน่าอยู่ต้นแบบจากทุกอำเภอเข้าร่วมให้ข้อมูล พร้อมเอกสารหลักฐานประกอบครบครัน |
|
11-15 ม.ค.53 งานข้อมูลข่าวสารฯ จัดอบรมเชิงปฏิบัติการโปรแกรม JHCIS แก่ ทีม Admin ฐานข้อมูลสถานีอนามัย 18 แฟ้ม ของ 16 อำเภอ จำนวน 45 คน ณ ห้องประชุมโรงแรมอยุธยาแกรนด์ โดยได้รับความอนุเคราะห์วิทยากรจากศูนย์เทคโนโลยีสารสนเทศ กระทรวงสาธารณสุข |
|
วันที่ 28 ธันวาคม 2552 งานแผนและประเมินผล จัดประชุมชี้แจงกรอบตัวชี้วัดคำรับรองปฏิบัติราชการ ปีงบประมาณ 2553 ของหน่วยงานสาธารณสุขระดับอำเภอ ที่ห้องการะเกด โรงแรมกรุงศรีริเวอร์ มีผู้แทนจากรพ/สสอ.ทุกอำเภอเข้าร่วมประชุม โดยมีผู้แทนกลุ่มงานที่รับผิดชอบตัวชี้วัด เป็นผู้ชี้แจง |
|
วันที่ 16-18 ธันวาคม 2552 หัวหน้ากลุ่มงานพัฒนายุทธศาสตร์ฯ และตัวแทนเครือข่ายสุขภาพจังหวัด รวม 10 คน ได้เข้าร่วมประชุมสมัชชาสุขภาพแห่งชาติ ครั้งที่ 2 ที่ศูนย์ประชุมสหประชาชาติ กรุงเทพฯ มีการลงมติต่อร่างนโยบายสสาธารณะด้านสุขภาพ 11 ประเด็น การบรรยายวิชาการ และการกล่าวสุนทรพจน์ในหัวข้อ โอกาสและความท้าทายต่อสุขภาวะจากวิกฤติซ้ำซ้อน โดยตัวแทนเครือข่ายสุขภาพจังหวัด |
|
วันที่ 15 ธันวาคม 2552 งานแผนและประเมินผล จัดประชุมชี้แจงแผนปฏิบัติการ ประจำปีงบประมาณ 2553 แก่ผู้บริหารและผู้ประสานแผนจากรพ./สสอ.ทุกอำเภอ และกลุ่มงานในสสจ. ณ ห้องเฟื่องฟ้า โรงแรมกรุงศรีริเวอร์ โดยกลุ่มงานประกันสุขภาพ ร่วมให้ข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับงบสำหรับดำเนินงานด้วย |
|
วันที่ 14 ธันวาคม 2552 เวลา 13.30 น. งานแผนและประเมินผล จัดประชุมคณะกรรมการพิจารณาตัวชี้วัดคำรับรองปฏิบัติราชการ ปีงบประมาณ 2553 ของสำนักงานสาธารณสุขจังหวัด และหน่วยงานระดับอำเภอ ที่ห้องประชุมทัศนีย์ 1 โดยมี นพ.ประสิทธิ์ คงเคารพธรรม ในฐานะประธานคณะกรรมการ เป็นประธานการประชุม |
|
วันที่ 3 ธ.ค.52 เวลา 13.30 น. งานข้อมูลข่าวสาร และ ICT ประชุมผู้บริหารโรงพยาบาล และทีมดูแลระบบฐานข้อมูลโรงพยาบาล เพื่อหารือแผนพัฒนาฐานข้อมูล12 แฟ้ม ประจำปีงบประมาณ 2553 ณ ห้องประชุมข้อมูลข่าวสาร และวางนโยบายให้โรงพยาบาลชุมชนทุกแห่งใช้โปรแกรมฐานข้อมูลเดียวกัน ทั้งจังหวัด (HosXP) |
|
วันที่ 27 พ.ย.2552 เวลา 9.30 น. นายแพทย์สาธารณสุขจังหวัดพระนครศรีอยุธยา (นพ.รัตนชัย จุลเนตร) ร่วมกับผู้อำนวยการ รพศ./รพท. ผู้แทนสาธารณสุขอำเภอ และหัวหน้ากลุ่มงาน เข้าร่วมรับฟังการประชุมทางไกลผ่าน web confernce ของกระทรวงสาธารณสุข ณ ห้องประชุมข้อมูลข่าวสาร
|
|
วันที่ 11 พ.ย.52 เวลา 9.00 น. งานข้อมูลข่าวสาร และ ICT ประชุมผู้ดูแลระบบฐานข้อมูลสถานีอนามัย เพื่อหารือแผนการพัฒนาฐานข้อมูล 18 แฟ้ม ในปีงบประมาณ 2553 ณ ห้องประชุมข้อมูลข่าวสาร |
|
วันที่ 6-8 ต.ค.52 งานแผนและยุทธศาสตร์ ประชุมจัดทำแผนยุทธศาสตร์สำนักงานสาธารณสุขจังหวัด ปี 53-56 ที่อูหลงรีสอร์ท อ.สวนผึ้ง จ.ราชบุรี เพื่อทบทวนเป้าหมายและกลยุทธการดำเนินงาน และหารือบทบาทของสสจ. สสอ.และ รพ.ในการสนับสนุนการพัฒนา รพ.สต.
|
|
วันที่ 8-9 ก.ย.52 งานประเมินผล จัดเวทีประเมินผลตัวชี้วัดคำรับรองปฏิบัติราชการ หน่วยงานสาธารณสุขระดับอำเภอ (รพ./สสอ.) ประจำปีงบประมาณ 2552 ณ โรงแรมริเวอร์วิวเพลส หน่วยงานส่งบุคลากรเป็นผู้แทนเข้ารับการประเมิน หน่วยงานละ 5-7 คน |
|